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插上腾飞的翅膀 |
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这是一场风暴，一场学习计算机技能的风暴。
男的女的，老的少的，在节假日、在8小时工作外，成群结队的公安民警像潮水一样涌向市（县）公安局多媒体电脑房学习计算机技能。据统计，今年以来，梅州市局的考试系统截至目前已有近8万多人次登陆练习，有近3000人次利用考试系统进行了“四会”考试。如此壮观的场景，如此主动、自觉的行为，令市委常委、市公安局局长黄伟闻无比欣慰，他欣然提笔，以《百炼才能成钢》为题，写下了《致全市公安民警的一封信》。赞扬梅州民警那种“化个人努力为集体优秀”的团队精神；那种奋发图强、不甘人后的拼搏精神。并勉励大家克服困难，以百炼成钢的勇气和毅力，如凤凰涅槃、如幼俑化羽，历经风雨，终见彩虹。
因势利导培育学习热情
世上没有无缘无故的爱。同样，梅州民警对学习计算机技能“四会”情有独钟也不无缘故。去年，省委常委、省公安厅厅长梁伟发两次来梅州调研，两次都着重强调了民警的信息化应用问题。在梁厅长提出的“四无五达标”的工作目标和要求中，其中一项就是“信息化建设特别是计算机的推广应用要达标”。从那时起，梅州公安机关上下，便开始把信息化建设特别是计算机推广应用当作一项重中之重的工作来抓。市局党委更是以“争当山区市三基工程建设排头兵”的决心和信心来引领民警的计算机技能学习和培训工作。努力营造一种领导带头学，民警主动学，年龄大的克服畏难情绪学，年纪轻的帮助年龄大的学的氛围；形成一种谁不学谁落后，谁落后谁不达标，谁不达标谁就有负领导的嘱托、有损集体荣誉的思想境界。
去年，梅江分局率先提出对派出所所长、教导员进行派综系统考核前的强化训练的建议。黄伟闻局长当即作出批示：“梅江分局这种主动精神值得全市各县（市）公安机关学习，2008年已确定为公安科技应用年，派综系统的应用，全市情况大抵相同，如不迎头赶上，下一步将无法正常开展工作，该问题各县（市）局长、各派出所长要引起高度重视。同时建议政治处结合这次派出所升格，凡派综系统考核不过关的所长、教导员不予任命”。
领导的重视，以及各地各单位对计算机推广应用工作的全新认识，并通过市局在形势、政策、舆论方面的因势利导，民警对新时期公安工作的理解更加深刻、更加符合时代的要求。民警对计算机技能学习的积极性调动起来了，热情培植起来了。
硬措施鞭策民警的学习行为
有热情，还要有压力，更要有动力。要让热情持久，并使之成为风尚，还必须有行之有效的规章制度。去年12月27日，市局制定并下发了《梅州市公安机关信息化工作考核奖惩办法》，其中规定：“年度信息化应用操作技能考核不合格的民警，由市公安局统一组织脱产培训和补考，脱产培训和补考所需费用由民警个人负担。任领导职务的，经补考两次仍不合格，改任非领导职务”；“民警的提拔任用、级别晋升、警衔晋升、评聘技术职称、立功受奖和评优评先，信息化应用操作技能考核必须为合格以上等次，否则，一票否决”。
今年1月4日，市局对评为全省优秀基层单位的四个单位的民警进行“四会”的抽查，第一次把信息化考核工作与评优评先工作结合起来。而后，在中层领导竞争上岗中活动中，设立了计算机技能“四会”的资格考试。3月4日，153名准备竞争中层领导职位的民警进行“四会”资格考试，其中有20人“四会”考试不合格，从而失去了竞岗的机会。4月7~14日，全市科室、股、所、队领导1498人参加了市局统一安排的“四会”考试。一些未能通过模拟考试的被安排补考。4月14日，市局政治处对两名没能通过省厅信息化技能应用考核的派出所长进行通报并暂停履行职务。
规章制度的实施，在广大民警中产生了巨大反响，民警增强了学习“四会”的紧迫感，特别是强烈要求进步的同志，压力和动力油然而生。
创造条件为民警提供优越舒适的学习环境
梅州市局为解决全市民警计算机拥有率，于2006年底在“千台电脑下基层”的基础上，2007年下半年又多方筹措资金，购买400多台电脑发放基层，并在市局办公大楼建成了可同时容纳40人的多功能、多媒体的电教室，市局警官培训学校也在装修80人的多媒体的教室，为市局机关民警信息化培训和考核提供良好的环境。此外，为了保证广大民警的学习，市局及时采购数字证书并组织人员制作下发，组织技术力量做好供学习和考试用的派综系统服务器的维护保障工作，及时做好民警学习用的电脑的故障修复工作。各县（市、区）公安局也加大资金投入，提高民警的计算机拥有率，五华、蕉岭、丰顺、大埔等想方设法筹措资金，购置电脑，建设电脑教学室，为培训和考试创造了一个硬件环境。目前，大埔县公安局拥有网上计算机近400台，是该市公安机关第一个实现民警人手一台电脑的县级单位。
为方便广大民警进行学习和考试，市局信通科安排专门力量，认真钻研学习和消化掌握考试系统、组织考试题库、不断进行系统测试、安排网上练习和考试。考试和学习系统的应用，为广大民警提供了一个非常方便实用的学习计算机技能“四会”的一个平台，学习和考试系统仅安装使用不到两个月，就有3万多人上网进行了练习。此外，市局还充分宣传和推介“网上考试”平台，把竞争中层领导职位的传统的书面笔试改为在市局考试系统上进行，把全市的法律“三考”的练习和预考也放在考试系统上进行。总之，市局想尽了各种方法帮助民警掌握“四会”的技能。有民警感慨地说，这么好的条件，不学真是浪费，错过这个村，到哪里去找这个店？
现在，笔者终于明白：为什么梅州民警像赶集一样涌向多媒体电脑房？为什么梅州会掀起一场学习计算机技能的风暴？原因也许还不止上述这些。当然，梅州公安的领导不会把眼光仅仅停留在学习的层面上。对如此庞大的学习群体虽感欣然，却不陶醉。诚如黄伟闻局长在信中所言：“人之知识，若登梯然，进一级则所见愈广。公安信息化的根本目的是提高战斗力，公安信息化是未来警力提高的主要、新的增长点。我们有理由相信,在全市公安民警的共同努力下，信息化建设的运用将给梅州公安的发展插上腾飞的翅膀……”曹锡康 王灵龙 |
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